İkna Teknikleri
Henüz eğitim tarihi belirlenmedi
Süre: 1 Gün
İkna Teknikleri Eğitimi, katılımcıların etkili iletişim ve ikna becerilerini geliştirerek profesyonel ve kişisel ilişkilerde daha başarılı olmalarını hedefleyen bir programdır. Eğitim, ikna sürecinin temel ilkelerini, psikolojik etkilerini ve stratejilerini öğretirken, katılımcılara hem birebir hem de grup ortamlarında etkili bir şekilde fikirlerini sunma ve kabul ettirme becerisi kazandırır. Teorik bilgiler, gerçek hayattan örnekler ve uygulamalı çalışmalarla desteklenir.
Amaç
-
İkna Sürecinin Temel İlkelerini Anlamak:
Katılımcıların, etkili ikna stratejilerinin psikolojik temellerini öğrenerek bu beceriyi bilinçli bir şekilde kullanmalarını sağlamak. -
Etkili İletişim Becerilerini Geliştirmek:
Sözlü ve sözsüz iletişim araçlarını etkili bir şekilde kullanarak güven oluşturan ve ikna edici bir yaklaşım benimsemelerine yardımcı olmak. -
Farklı Kişilik Tiplerine Uygun Stratejiler Geliştirmek:
Katılımcıların farklı kişilik özelliklerini tanıyarak ikna süreçlerini kişiselleştirme becerisi kazanmalarını sağlamak.
İçerik
1. İkna Tekniklerine Giriş
- İkna nedir ve neden önemlidir?
- İkna sürecinin psikolojik temelleri
- Aristoteles’in Ethos, Pathos ve Logos ilkeleri
- İkna edici iletişim için etkin dinleme teknikleri
- Beden dili ve sözsüz iletişim
- Güven oluşturan davranışlar ve dil kullanımı
- Kişilik tiplerini anlamak (analitik, sosyal, rekabetçi vb.)
- Her kişilik tipine uygun ikna stratejileri
- Duygusal zekayı kullanarak uyum sağlama
- Karşılıklılık ilkesi
- Sosyal kanıt ve otorite kullanımı
- Kıtlık ve zaman baskısı teknikleri
- Hikaye anlatımı ile ikna
- İtirazları anlamak ve karşılık vermek
- Çözüm odaklı iletişim stratejileri
- Zor durumlarda ikna becerilerini geliştirme
- Senaryo bazlı ikna pratikleri
- Gerçek hayattan örneklerle ikna becerilerinin değerlendirilmesi
- Grup içi geribildirim ve öneriler
Yöntem
Katılımcılar sayısına göre eğitimin başında 2 veya daha fazla takıma ayrılmaktadır. Teorik bilginin aktarımına paralel olarak eğitim boyunca sürekli olarak uygulamalarla konular pekiştirilmektedir. Eğitim sırasında oluşturulan takımların uygulamalardaki başarıları eğitmen tarafından puanlanarak; rekabet içinde dinamik bir öğrenme atmosferi yaratılmaktadır.
Eğitim başında ve sonunda gerçekleştirilen çoktan seçmeli sınavlar yardımı ile bilgi seviyelerindeki artış ölçülmektedir. Sonuç olarak katılımcıların eğitim sırasındaki performansları ile sınav sonucunda elde ettikleri başarı seviyesi dikkate alınarak, toplam başarı puanı oluşturulmaktadır.
Katılımcılar
Tüm seviyeden çalışanlar.
Gerekli Ön Bilgiler
Herhangi bir ön bilgi şartı bulunmamaktadır.
Süresi
1 Gün
Makale/Bülten
Eğitim Önerileri
-
Kalite Fonksiyonları Dağılımı (QFD),
07-08 Nisan 2026, KARTAL/İSTANBUL -
Süreç Yönetimi ve Risk Temelli Düşünme,
14-15 Nisan 2026, KARTAL/İSTANBUL -
APQP - PPAP ve Kontrol Planı Sertifika Programı,
21-22, 28-29 Nisan ve 05-06 Mayıs 2026, KARTAL/İSTANBUL -
Otomotiv Sektörü için Proje Mühendisi Yetiştirme Sertifika Programı,
12-13-14,20-21-22 Mayıs ve 02-03-04 Haziran 2026, KARTAL/İSTANBUL -
Yalın Üretim Sertifika Programı,
09-10,16-17 Haziran 2026, KARTAL/İSTANBUL
Tarihi belirlenmiş eğitim programlarımıza hızlı erişim için lutfen tıklayınız :

